在微信时代开始之前,这里曾经是PDCA管理团队工作和讨论的地方。 

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  • 各位3月3日参加2013年第一次董事会扩大会议和活动策划和准备的伙伴们:
    辛苦了!首先,感谢协会秘书Flora在过去几个月的时间里,为完成上个董事会计划和准备本次董事会召开,所摆上的时间、才华和努力;感谢Jane默默无闻的支持、祷告和细致认真的工作,终于将PDCA第一年的财政年报和库存系统全部建立起来;感谢Joanne的全力配合,参与准备和组织培训师内部8周集训营,并为建全和完善家长培训流程及建立和开展教学和资源统筹小组工作所赋出的大量心血和沟通协调;感谢Connie在过去几个月来一路的参与、陪伴、鼓励和祷告、宣传;感谢Richard夫妇为爸爸班的开办所做出的努力和筹备规划过程中一起的祷告。还要特别感谢年轻的Ruth帮我们建立了流动图书馆,并承担本次年庆的主持人工作过程中所赋出的时间、热情和所散发出的年轻、正面、充满信任和爱心的正能量!也感恩因着大家的参与、鼓励和祷告,我和Martin能够齐心协力、尽心尽力地将机构创立初期的各项规划、资源建设、技术平台搭建和活动培训组织起来。
    今天晚上,就是我们一周年的年庆,本次周年庆的主题是:
    对于世界,我们是一个人;对于孩子,我们是他们的全世界;帮助了父母就是帮助了孩子、帮助了孩子就是帮助了世界。
    让我们共同为年庆过程中的一切顺利和来参加人员的路程和时间祷告,也为我们能借这个年庆的机会将PDCA的理念、使命和既将开办的各区8周家长训练营宣传出去,让更多的家庭,因着我们的努力而受到祝福。
  • 谢谢江帆如此高效就将会议记要准备好帖出来,各位如果还有会上未尽之建议,请到记要张帖处跟帖。
  • 這個網站好酷!給你們來個"讚"!
  • 不敢不敢,我们都是公仆 :)。 感谢大家的配合和努力,使许多机构的规划和人员聘请的工作已经有了着落。希望在本周末或下周某个时间召开一次“董事会扩大会议”,将PDCA未来各项工作、计划和策略都确定下来。刚刚建立这个工作区,希望大家收到邮件之后都可以上来参与讨论。

  • Richard 報到 請下達指示 !!

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PDCA周年会议

       到今年12月底,PDCA就将经过一年的筹备期,和完成政府注册之后一年的基础建设期,开始正式进入服务期了。两年的时间里,我们有了许多美好的故事,也有了许多帮助父母、学校和教会的感人经历和学习过程。回顾起过去两年“初生牛犊“但充满信心、盼望和爱的经历,“我们一岁了!”这句话,就变得格外的令人感动和值得纪念。        还记得我们与Lois一起学习时的那条“大船”吗?让我们的管理团队利用这个讨论空间献计献策,计划在12月的某一天,再次回到那我们出发时的那条“大船”上,共同回顾和纪念这个值得纪念的地方和事件,也利用这个机会,让更多的人认识并支持我们的工作,为我们进入未来,一步一个脚印,留下美好的里程碑。 

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PDCA各区家长工作坊

       我们将PDCA的年度培训计划、家长训练营培训流程和相关教学资料、宣传推广资料张贴在这里,供各区培训师安排和执行相关计划任务使用。也可作为其他行政人员提供相应支持和配合的参考文件。

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PDCA会员和资质管理

      将PDCA做成一个可持续发展的中文正面管教机构和品牌,是需要依靠一个严谨有效的会员管理制度和资质认证体系的。我们将会在这个讨论区将与此相关政策、制度、流程和表单文件公布出来,供管理团队学习、使用和讨论改进。

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